• 就業規則の作成
  • 労働・社会保険の手続き
  • 給与計算業務・労務相談
  • 助成金

就業規則の作成・見直し

就業規則(本則及び各規程)の新規作成、見直しを承ります。 下記の基本料金を基準に、規程内容・量に応じて個別にお見積もり致します。

 

手続内容

料金

規則

 就業規則(本則・各規程)の新規作成

108,000円〜

 現行規則の見直し・ご提案

54,000円〜

 ※規程内容・量に応じて個別にお見積もり致します

 

労働・社会保険の手続き

スポットのご依頼

手続きが必要な際にその都度ご連絡いただき、スポットで手続きをさせていただきます。

 

入社・退社手続

 

雇用保険

離職票

社会保険

被扶養者

料金

入社

 

 19,440円

 

 

 16,200円

 

 

 14,040円

 

 

 

 10,800円

 

 

 

 10,800円

退社

 19,440円

 

 16,200円

 

 16,200円

 

 

 10,800円

 

 

 10,800円



保険給付請求

 

手続内容

 料金

 給付

 社会保険・雇用保険関係 給付請求

 16,200円〜

 公的年金 裁定請求

 32,400円〜

 第三者行為災害に関する給付請求   

10,800円(加算)



労働保険料の年度更新・社会保険算定基礎届 ※有期事業は別途お見積もり

 人数

 年度更新

 算定基礎届

 4名以下

 16,200円

 16,200円

 5名〜9名

 21,600円

 21,600円

 10名〜19名

 32,400円

 32,400円

 20名〜29名

 43,200円

 43,200円

 30名〜49名

 54,000円

 54,000円

 50名〜

 別途お見積もり

 別途お見積もり



月額顧問契約(手続き含む)のご依頼

労務に関するご相談、社会保険・雇用保険の基本的な手続きをすべて含むトータルパックです。


 人数

 ご契約料金/月

 4名以下

 21,600円

 5名〜9名

 32,400円

 10名〜19名

 43,200円

 20名〜29名

 54,000円

 30名〜49名

 64,800円

 50名〜79名

 86,400円

 80名〜99名

 108,000円

 100名以上

 別途お見積もり

※労働保険料の年度更新、社会保険の算定基礎届は、上記金額とは別に各1ヶ月分の費用をご請求致します。



労働・社会保険の新規成立手続き

会社設立時、従業員雇用時など、保険関係の新規成立をお考えの場合は、事前のご相談から被保険者証の発行まで、サポートさせていただきます。


 人数

 労働保険のみ

社会保険のみ

 労働・社会保険両方

 9名以下

 54,000円

77,760円 

 108,000円

 10名〜19名

 70,200円

86,400円 

 140,400円

 20名〜29名

 86,400円

108,000円 

 162,000円

 30名〜

  1名増加ごとに1,000円追加になります

給与計算業務

毎月の給与計算をお受け致します。給与に関するご相談、改正法令の反映、社会保険料の料率更新、明細書・源泉徴収票の発行を含みます。※年末調整は別途費用がかかります。
基本料 20,000円 + 計算1名あたり1,000円追加


人事コンサルティング・労務相談

月額顧問契約(ご相談専用)のご依頼

労務に関するご相談をご訪問、メール、お電話で受けさせていただきます。
基本料金 21,600円〜  ※人数・頻度等により個別にお見積もり致します。


スポットご相談のご依頼

人事労務、労働・社会保険各法、各種手続き、労使トラブル等に関して、スポットでご相談を承ります。
スポット相談料 5,400円|30分ごと ※資料作成が必要な場合は別途費用がかかります。

助成金の診断・請求業務

助成金の診断

助成金の支給要件が該当するかどうかの診断を行います。
診断料金 無料


助成金の請求代行

助成金の内容によって成功報酬は変動します。お気軽にお問い合わせください。


内容

料金

着手金(実費を除く)

21,600円

成功報酬

助成金支給総額×15〜20%
(顧問先企業の場合 10%〜)

※着手金には、商業登記簿謄本取得費用、交通費等の実費は含まれません。
※申請にあたり、労働保険の適用・就業規則の作成が必要になった場合は、別途費用がかかります。


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社会保険労務士 東京経営管理事務所

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